Égalité femmes hommes

Description

Il sera co-animé par Blandine Paulet du secteur égalité femmes hommes du SNES-FSU et membre du secteur « droits des femmes » de la FSU nationale.

Ce stage sera l’occasion de s’informer et d’échanger sur :

  • État des lieux des inégalités professionnelles entre femmes et hommes dans la Fonction Publique.
  • Les causes des inégalités.
  • L’impact de ses inégalités sur la vie des femmes : santé, précarité, retraites.
  • Les leviers pour les éradiquer.
  • Les VSS
  • Et dans notre fédération syndicale ?

Informations concernant le Stage FSU du mardi 9 juin 2026

Lieu : Lycée Saint Exupéry 8 rue Marcel Fouque 78200 Mantes-la-Jolie

Venir en transport  : Gare de Mantes la Jolie (ligne J et N)
puis bus 5114 arrêt Géo André (direction René Renault)
ou    bus 5401 arrêt Géo André (direction Hôpital François Quesnay)
ou    bus 5402 arrêt Géo André (direction Port Fouquet)

Horaires :
9h  Accueil des stagiaires autour d’un café
9h30 Début des débats
12h /13h30  Pause déjeuner
14h/ 16h Reprise des débats
16/16h30 Points d’actualité

Le congé pour formation syndicale est un congé avec traitement d’une durée maximale de douze jours ouvrables par an.
Tout droit qui n’est pas utilisé est appelé à disparaître.

Pour vous inscrire au stage du mardi 9 juin 2026 les modalités sont les suivantes :

Dans un premier temps :

formuler sa demande un mois à l’avance, soit au plus tard le jeudi 7 mai 2026.

• dans le 1er degré faire votre demande via Colibris au Directeur Académique. Pour y accéder cliquer sur ici.

• dans le second degré il faut adresser un courrier au Recteur sous couvert du chef de service (voir modèle ci-dessous) ;

Dans un second temps :

Afin d’anticiper l’organisation et la logistique de ce stage, prévenez rapidement la FSU78 de votre intention d’y participer.

Pour cela remplir le formulaire en cliquant ici.

N’attendez pas la réponse de l’administration, informez nous de tout refus de l’administration.

Rappel important (concerne tous les agents de la Fonction Publique, titulaires ou contractuels) concernant le congé de formation syndicale :

• L’agent peut bénéficier d’un congé de formation syndicale dispensée par un centre de formation agréé.
• Le congé pour formation syndicale est un congé avec traitement d’une durée maximale de douze jours ouvrables par an.
• La demande de congé doit être faite par écrit au moins un mois avant le début de la formation.
• Il est accordé sous réserve des nécessités de service. À défaut de réponse au plus tard 15 jours avant le début de la formation, le congé est considéré comme accordé. Les décisions de rejet sont communiquées à la CAP.
• À la fin de la formation, le centre de formation délivre à l’agent une attestation de présence à remettre à son administration, si elle le demande.